岗位职责：

1、协助策划公司年度经营工作目标和营销方案;
2、分析和预测传动系统、激光类产品销售市场、把握市场趋势，为决策提供准确的相关信息；
3、建立和发展良好的对外公共关系，定期开展行业、专业发展的调研和分析；
4、能够自主挖掘军民品销售机会，开展项目公关，并完成销售任务；
5、能够承担招投标组织工作，包括投标准备、标书制作、现场投标等；
6、能够承担合同谈判、签订、项目收款工作；
7.能够承担所负责项目的执行情况监督，保证项目顺利验收。
任职资格：
1.具备良好的沟通能力和团队意识，具备一定的文字功底；
2.具备较强的策划能力，优秀的资源整合能力和业务推进能力。
3.具备发动机叶片、传动系统、激光类产品营销经验，航空航天、兵器、船舶、汽车、轨道交通、医疗等行业及研究院所工作经历者，优先考虑；

4.三年以上营销经验，科技型制造企业工作经验者优先。

优厚的福利：

1.入职缴纳五险一金；
2.项目奖金、年底分红、生日慰问（生日礼品）、结婚贺礼、节日礼品（礼物、部门聚会）等；
3.周末双休，不提倡加班，按规定享受产假、婚假、丧假等法定假，带薪年假；
4.高晋升机会，完善的晋升机制和岗位设置；
5.定期举行培训，唯贤适用，让每个团队成员都有提升成长机会。

岗位职责：

1、建立并维护ISO/GJB质量管理体系，确保符合相关法规和标准；
2、制定产品质量检验标准，编写质量检验规范及操作流程；
3、定期进行内部审核，评估质量体系的有效性，并提出改进建议；
4、主导质量问题的PDCA循环，驱动持续改进；
5、通过质量数据分析支持管理决策；
6、组织对全员的质量培训，提升全员质量意识与技能。
岗位要求：
1、本科及以上学历，金属材料工程/机械制造/质量管理相关专业；
2、具备5年以上质量管理经验，有锻造行业ISO/GJB体系工作经验者优先；
3、具备内审员证书，熟练运用QC七大手法及8D等专业工具和制作报告；
4、熟悉锻造工艺和过程控制；
5、具有较强的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效解决质量相关问题；
6、具备良好的数据分析能力，能够通过数据指导质量改进；
7、能够适应一定的工作压力，具备较强的责任心和执行力。

 

优厚的福利：
1.入职缴纳五险一金；
2.项目奖金、年底分红、生日慰问（生日礼品）、结婚贺礼、节日礼品（礼物、部门聚会）等；
3.周末双休，不提倡加班，按规定享受产假、婚假、丧假等法定假，带薪年假；
4.高晋升机会，完善的晋升机制和岗位设置；
5.定期举行培训，唯贤适用，让每个团队成员都有提升成长机会。

岗位职责：
1、负责科研项目、科研平台、人才项目、奖补项目、荣誉等申报工作，包括项目申报过程中相关文档的撰写、修改、整理、提交、归档等；岗位职责：
1.负责科研项目、科研平台、人才项目、奖补项目、荣誉等申报工作，包括项目申报过程中相关文档的撰写、修改、整理、提交、归档等；
2.深入研究并解读国家、地方及行业相关政策法规，为公司提供项目申报策略建议，确保项目申报的合规性和成功率；
3.跟进项目审批进度，与相关部门保持紧密沟通，及时反馈审批信息，并据此调整申报策略；
4.协调公司内部资源，与各部门合作，确保项目申报材料的准确性和完整性；
5.跟踪已获批项目的执行情况，确保项目按照计划顺利进行，并及时处理项目执行过程中出现的问题。
任职要求：
1.本科及以上学历，理工科背景优先；
2.熟悉项目申报流程，具备扎实的专业知识基础；
3.具备较强的政策解读能力和分析能力，能够迅速把握政策动向，为公司提供有效建议；
4.具备较强的沟通、协调和策划能力，能够独立开展工作，具备较强的团队意识和抗压能力；
5.具备良好的文字表达能力和书面撰写能力，能够撰写高质量的项目申报材料；
6.对科技型制造行业有浓厚兴趣，愿意在项目中不断学习和成长。

优厚的福利：
1.入职缴纳五险一金；
2.项目奖金、年底分红、生日慰问（生日礼品）、结婚贺礼、节日礼品（礼物、部门聚会）等；
3.周末双休，不提倡加班，按规定享受产假、婚假、丧假等法定假，带薪年假；
4.高晋升机会，完善的晋升机制和岗位设置；
5.定期举行培训，唯贤适用，让每个团队成员都有提升成长机会。

岗位职责：

1.根据班组安排，按照工艺要求和安全操作规范，完成锻造任务。
2.根据班组安排，参与技能培训和质量培训。
3.实施TPM&5S工作。
任职资格：
1.基本素质：大专以上学历；在锻造企业从事锻造工作2年以上。
2.专业能力：熟悉喷涂、加热、热处理、数控锻造设备操作；有1年以上模锻操作经验。
3.个人素养：吃苦耐劳，品行端正、服从工作安排；具有良好的团队协作精神

优厚的福利：
1.入职缴纳五险一金；
2.项目奖金、年底分红、生日慰问（生日礼品）、结婚贺礼、节日礼品（礼物、部门聚会）等；
3.周末双休，不提倡加班，按规定享受产假、婚假、丧假等法定假，带薪年假；
4.高晋升机会，完善的晋升机制和岗位设置；
5.定期举行培训，唯贤适用，让每个团队成员都有提升成长机会。

岗位职责：
1、负责工艺岗位管理制度的制定与更新，确保其符合生产实际。

2.在新产品导入中，设计工艺流程和作业指导书，有序开展锻造/热处理工艺工作，保障新产品顺利投产；
3.实时记录生产数据、监控设备运行情况；
4.负责锻件和模具设计，使设计满足生产和质量要求。
任职要求：
1.5年以上锻造/热处理工艺相关工作经验，能熟练处理工作中的问题；
2.熟悉叶片、叶盘锻造生产制造过程，具备锻件质量问题分析和处理能力；
3.专业技术扎实，且具备创新能力，可优化工艺。

优厚的福利：
1.入职缴纳五险一金；
2.项目奖金、年底分红、生日慰问（生日礼品）、结婚贺礼、节日礼品（礼物、部门聚会）等；
3.周末双休，不提倡加班，按规定享受产假、婚假、丧假等法定假，带薪年假；
4.高晋升机会，完善的晋升机制和岗位设置；
5.定期举行培训，唯贤适用，让每个团队成员都有提升成长机会。